H απαγόρευση διακρίσεων κατά τη διαδικασία σύναψης της σύμβασης εξαρτημένης εργασίας
Εκδότης:Εκδόσεις Σάκκουλα Α.Ε.
ISBN:978-960-648-004-1
Ημερομηνία έκδοσης:2019/8
Σελίδες:163
Είδος:Βιβλίο
Διαστάσεις:24χ17
Γλώσσα:Ελληνικά
Παράδοση 1 έως 3 ημέρες
16.20€ από 18.00€
Περιγραφή:
Η παρούσα μελέτη έχει ως αντικείμενο την εφαρμογή του δικαίου απαγόρευσης των διακρίσεων κατά το προσυμβατικό στάδιο, ειδικά στο πεδίο της εργασίας και της απασχόλησης. Ως προσυμβατικό στάδιο νοείται, με ευρύτητα, ολόκληρο το φάσμα εννόμων σχέσεων που αναπτύσσονται από την αρχική συναλλακτική επαφή των μερών μέχρι και τη σύναψη της σύμβασης ή την αποτυχία της διαπραγμάτευσης.
Στοιχεία εργατικού δικαίου
Κωδικοποίηση συλλογικών ρυθμίσεων εργασίας 2007
Συλλογικό εργατικό δίκαιο
Προστασία μισθωτού από την αφερεγγυότητα του εργοδότη
Βασική εργατική νομοθεσία
Προστασία των εργαζομένων
H απαγόρευση διακρίσεων κατά τη διαδικασία σύναψης της ...
Το θεσμικό πλαίσιο για τα άτομα με ειδικές ανάγκες στην...
Εργατικός οδηγός επιχείρησης
Διαδικασία εργατικών διαφορών
Συλλογικές συμβάσεις και διαιτησία
Εργατικό δικονομικό δίκαιο
Δικονομία εργατικών διαφορών
Πρακτικός οδηγός εργατικού και ασφαλιστικού δικαίου
Οι συμβάσεις εργασίας ορισμένου χρόνου στο Δημόσιο, τα ...